年賀状廃止のお知らせ

時下ますますご清祥の段、お慶び申し上げます。 平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 さて、弊社では、かねてより進めております業務のデータ化および改善の一環として、令和4年より年賀状による新年のご挨拶を控えさせて頂くことと致しました。 誠に勝手ではございますが、何卒ご理解賜りますよう宜しくお願いいたします。 また、今後ともご指導ご鞭撻のほどお願い申し上げます。 末筆ながら皆様のご多幸をお祈り申し上げます。   敬具

年末年始休業のお知らせ

年末年始休業のご案内 さて、弊社では誠に勝手ながら、年末年始休暇を下記日程とさせて頂きます。 2021年12月29日(水)~2022年1月3日(月) ※2021年12月28日(火)は午前中で業務終了とさせていただきます。 ※2022年1月4日(火)午後1時より通常通り営業いたします。 期間中は何かとご迷惑をおかけし、恐縮ではございますが、何卒ご理解、ご承諾を賜りますよう心よりお願い申し上げます。 今年一年ご愛顧を賜りまして大変感謝申し上げますと伴に、皆様のご多幸をお祈りいたします。来年もどうぞよろしくお願い申し上げます。

事務所ニュース2021年8月号発行_Vol.163_

あっという間に8月ですね。弊社ではクールビズ実施中につき、基本的にノーネクタイ、ジャケット着用はなし。です。よろしくお願いします。 さて、8月号の事務所ニュースは、男性の育休取得促進等に関わる育児介護休業法の改正や、精神障害に係る労災の支給決定件数が過去最高になった件、新型コロナが中小企業に与えた影響について載せています。パワハラ防止法など法改正に伴う様々な変更は、会社の労務管理にも影響が出ますので該当する部分をぜひご確認ください。 事務所ニュース8月号はこちらをクリック!!!

事務所ニュース2021年6月号発行_Vol.161

今日から6月ですね。弊社ではクールビズ実施中につき、基本的にノーネクタイ、ジャケット着用はなし。です。よろしくお願いします。 さて、6月号の事務所ニュースは、5月に変更された雇用調整助成金や新型コロナの小学校休業に係る休暇・妊婦の母性健康管理の休暇に対する助成金について載せています。感染が広がると会社の労務管理にも影響が出ますので該当する部分をぜひご確認ください。 事務所ニュース6月号はこちらをクリック!!!
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