労務 経営 顧問契約

全国的にも珍しい10名以上の社労士事務所だからできる、
圧倒的なスピード、幅広い専門知識で企業の成長に貢献します。

社労士に対して
こんなイメージありませんか?
  • 相談や質問への返信、対応が遅い
  • 経営者的な目線でのアドバイスがない
  • 事務代行しか行わないため提案がない
  • 助成金、法改正など最新情報に詳しくない
  • コミュニケーション手段がメールと電話しかない
  • 自社の業界に関する知識が乏しく、頼りない
顧問社会保険労務士を変更することは珍しいことではありません。
毎年ご契約いただくお客様の1~2割は他の社労士事務所からの乗り換えです。
社労士に対してこのようなイメージが1つでもある方は当社の顧問契約をご検討ください。
北出経営労務事務所「顧問契約」の
7つのポイント!
圧倒的なスピード対応
社労士事務所のほとんどが代表社労士1名、パート2-3名という体制で運営されております。それが悪いわけではありませんが、少人数で運営する場合どうしても対応のスピードが遅くなります。当所は10名以上の組織で運営を行っておりますので、質を担保しながらスピード対応を実現できております。
いただいたご相談には1営業日以内には回答しております。
様々な業種に精通
創業以来延べ200社の企業様とお取引させていただきました。 一般的な企業と就業形態が異なる建設業と運輸・トラック業界、保育・介護業界、医療業界などの経験も豊富です。
助成金の提案
「そもそもどの助成金が受けられるの?」そんな悩みを抱える企業様も多いかと思います。 顧問契約いただいている企業様には、企業様にあった助成金を案内させていただいております。
法改正に即時対応
目まぐるしく変わる労働基準法や手続き関連の法改正への対応は困難を極め、人事労務のプロである社労士事務所でも対応できていないところもあります。当所は常に最新の法改正に対応できており、その高い専門性から、テレビや新聞、商工会議所会報などから取材依頼があります。
ビデオ会議など、 様々なコミュニケーション手段に対応
電話、メール、FAXが主流の社労士業界ですが、当所ではこれらに合わせてチャットワーク、zoom(オンラインミーティング)にも対応しております。
弁護士、税理士など他士業と連携
もし高度な労務問題に発展しまった場合、社労士だけでなく弁護士と連携が必要な場合があります。当所は弁護士、税理士、司法書士、行政書士などといった他士業と連携しておりますので、社会保険労務士の範疇を超える問題でも適切な対応が可能です。
創業間もない企業から IPOを目指す企業まで幅広く対応
代表の北出が東証一部上場企業の元監査役だったこともあり、企業規模問わず対応可能です。
お客様の声

株式会社竹内菓子補さま

貴社の理念や事業についてご教示ください。 株式会社竹内菓子舗は創業明治7年、茶店からスタートしました。戦時中は砂糖が手に入らず、醤油

OKUTAKE GROUPさま

貴社の理念や事業についてご教示ください。 OKUTAKE GROUPは、足場・土木を専門とする奥武建設工業、クレーン・運搬を展開する

株式会社PANTES365Japanさま

貴社の理念や事業についてご教示ください。 株式会社PANTES365Japanは製パン業を通し全てのスタッフ・お得意様に『ありがとう

株式会社ホリタさま

理念・事業 「学ぶ働くをもっとわくわく、もっと便利に」という理念を掲げて、文具を中心として、福井の皆さまに「身近なエンターテイメント

株式会社キタジマさま

― 貴社の理念や事業についてご教示ください。 株式会社キタジマの理念は、「私たちは荘厳な儀礼文化の創造により、社会に貢献し、お客様の

井上金庫販売株式会社さま

― 貴社の理念や事業についてお教えください。 井上金庫グループは創業114年目を迎えますが、金庫製造で培った匠の精神の基、「顧客満足
価格表

顧問契約には3つプランがあります。経営課題や組織体制に応じてお選びください。

相談業務
電話、メール、面談による
相談業務。(回数無制限)
  • 役員・従業員数
  • 1~4名
    ¥ 10,000
  • 5~10名
    ¥ 15,000
  • 11~20名
    ¥ 20,000
  • 21~30名
    ¥ 25,000
  • 31~40名
    ¥ 30,000
  • 41~50名
    ¥ 30,000
  • 51~70名
    ¥ 35,000
  • 71~90名
    ¥ 40,000
  • 91~120名
    ¥ 45,000
  • 121~150名
    ¥ 50,000
  • 151~200名
    ¥ 60,000
  • 201名~
    ¥ 70,000
労務顧問
相談業務
+
社会保険・労働保険に関する手続き業務。
  • 役員・従業員数
  • 1~4名
    ¥ 20,000
  • 5~10名
    ¥ 20,000
  • 11~20名
    ¥ 25,000
  • 21~30名
    ¥ 30,000
  • 31~40名
    ¥ 40,000
  • 41~50名
    ¥ 45,000
  • 51~70名
    ¥ 50,000
  • 71~90名
    ¥ 60,000
  • 91~120名
    ¥ 70,000
  • 121~150名
    ¥ 80,000
  • 151~200名
    ¥ 100,000
  • 201名~
    ご相談ください
経営顧問
相談業務・労務顧問
+
経営指導を含めたアドバイス。
  • 役員・従業員数
  • 1~4名
    ご相談ください
  • 5~10名
    ご相談ください
  • 11~20名
    ご相談ください
  • 21~30名
    ご相談ください
  • 31~40名
    ご相談ください
  • 41~50名
    ご相談ください
  • 51~70名
    ご相談ください
  • 71~90名
    ご相談ください
  • 91~120名
    ご相談ください
  • 121~150名
    ご相談ください
  • 151~200名
    ご相談ください
  • 201名~
    ご相談ください

*すべて税別表示

※アルバイトは2名で1名分となります。上記価格は税抜き金額です。
上記金額は、目安となります。業務内容に応じて変動がございますので、ご了承ください。
※初回のみ初期データ設定費用として+1ヶ月分頂きます
単に書類作成や手続き代行を行うだけではありません
北出経営労務事務所の顧問契約は、単に書類作成や手続き代行を行うだけではありません。会社とは法律の中で縛られるものではありません。そこには人の問題や社会の移り変わりが存在します。社長の想いを社員に伝え、社員とともに成長していく。そんな会社が強い会社といえます。
お申し込みの流れ
お問合せ
お電話または、HPからお気軽に問い合わせください。お問い合わせの段階では費用は一切かかりません。相談の日程調整させていただきます。
ヒアリング
初回相談は、オンラインでも直接来社いただいても構いません。初回相談は60分とさせていただいております。今の会社の状況やお困りごとなど気になることはお気軽にお話しください。
御見積(プラン決定)
相談内容に応じた提案を盛り込んだお見積りを提示いたします。労務相談のみ、労務相談+手続き代行など・・・。お見積りに関してご質問等ございましたらお気軽にお問い合わせください。
ご契約
お見積りにご納得頂けましたら、ご契約となります。
よくある質問
従業員が1名ですがお願いしてもいいですか?

もちろんです。当事務所の使命は「中小、ベンチャー企業を経営・人事・労務の視点で元気にする」です。
中小・零細企業のオーナー様が本業に力を入れて頂くために必要な労務管理支援を行っています。
また、必要に応じて売上アップのご支援もしています。

社会保険労務士との顧問契約って必要なのですか?

すべて自分で対応できるのであれば、必要ありません。
よく、うちのような小さな会社に社会保険労務士は必要ないんじゃないかと思うというご質問を頂きますが、社員やパートさんを雇うと、労働保険、社会保険の手続き以外に労働者名簿、雇用契約書、賃金台帳、給与計算など法律的に行うべきことがあります。また専門家の力が必要な場合や役所には直接聞きづらいことのご相談や法改正などにも対応し、会社を発展、強くするための取り組みも必要です。
会社の将来のことを考えるのであれば、顧問契約は必要であると考えるべきだと思います。

いつの段階で相談すればいいのかわかりません。

少しでも気になることがあれば、その段階で早めにご相談ください。
色々なご相談がある中で、当事務所のこれまでの経験上、企業の成長スピードや法改正、社員の状況に合わせて社内整備を行わないと、大きなトラブルになってしまうパターンが多いです。
また、法改正や助成金などのタイミングを逃すことにより、受給できる助成金を逃したり、後々大きな手間が必要で調査(労働基準監督署、年金事務所、労働局等)で指摘されるケースもありました。

例えば、社員とのトラブルでは、就業規則にあの記載さえしていれば...、雇用契約書はこのように作成していれば...事前に記録を残しておけば...など、ほんの少しの違いで大きな問題に発展するということもよくあります。

これくらいは大丈夫かなと小さな問題は社労士に相談する手間を考えると、なかなか相談しようと思えないのも分かります。
ただ、チャットや電話、訪問で相談をしなかったために、後々大きな問題になり、解決までに1年以上かかってしまうことは、よくあるケースです。
ちょっと気になるなあということがあれば、お気軽にご相談ください。

0776-58-2470
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