エンゲージメントが注目されている！

エンゲージメントを高める！

エンゲージメントとは「組織への自主的貢献意欲」、「企業への愛着度」

と位置付けられています。

エンゲージメントが高い組織は、社員のモチベーションが高く、

業績も向上しています。

 

スターバックスやグーグル、ザッポスなど世界の企業が重要視する

エンゲージメント。日本企業でも導入が進んでいます。

 

働き方改革や組織活性化のために何から手をつけるか

エンゲージメントを高めることも一つのポイント。

改めてエンゲージメントについて勉強します。