大切にしている時間

今週末はクライアント様での就業規則説明会です。

春から進めていた就業規則の改定。働き方改革や実態に合わせて

就業規則の見直しを行いました。

ひとつひとつ言葉を確認しながら、表現は適切か、

このような場合どのような対応を行うかなど詰めていきました。

 

60名ほどの社員さんが集まる全社会議で時間をいただき、

説明会予定です。

 

有給休暇義務化、労働時間管理、労働生産性、

ハラスメント、福利厚生の話など

改定部分を中心にお伝えしますが、ありがたいことに

説明会では質問が出ます。

 

「こういった場合どうなんですか?」

 

当事者意識を持って聴いていただくこと、

考えていただくことは非常に重要で、

私はこの時間を大切にしています。

 

皆で働く会社。会社の規則が変わるのだから知ってほしい、

理解してほしい、会社の方向性を認識してほしい。

 

今週末はどんな質問が出るか、今から楽しみにしていますw

 

 

 

 

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