お盆休み。最大9連休の会社もありますが、
お盆休み前に退職代行サービスを依頼し、お盆明けの19日（月）には
退職の連絡をするなどの予約が急増しているようです。
ここ福井でも少しずつ利用されてきた退職代行サービス。
退職の意思を本人が伝えるのは、社会人の常識でしょ。と思っていましたが、
利用する方にも言い分はあるようで、リピーターも増えているようです。Σ（・□・；）
一度使うと、ストレスなく退職できるからいいんでしょうけど、
なんだか、別れ話の時に親や第三者が出てくるのと同じ感覚で
受け入れるのに少々時間がかかります。その後の対応もありますし。。。
ストレスを貯めるくらいなら、こういったサービスを使おうというのは
時代の流れなのである意味仕方がないところはありますが、
ストレス耐性は経験値、訓練しないと強くなりません。
（と私は思っています）
社会に出て10年、会社を作って10年、私もいろいろな状況を乗り越えて
きました。おかげで多少のことは想定内となり、強くなりました（笑）
経験値を重ねたからこそ、今があります。
もちろん、経験しなくてもいいストレスはなるべく避けたいですし、
ミスマッチだなと思ったら、退職を考えることはあるでしょう。
お客様でも上司でも部下でも同僚でも色々な考え方を持った人は
いるし、勉強しなければいけないこともあります。経験値を重ねて
人は強くなる。
退職代行サービスの記事を見ると、なんだか切ない気持ちになりますが、
会社として改善すべき課題もきっとあるはず。
何をどう改善すべきか。一歩ずつ成長です。
