効果的な考課者訓練の進め方
| ◆考課とは、部下育成である。 ◆考課者訓練とは ◆考課を行う者の心構えとスキル ・やりがいを感じるときは(動機付け要因) ・不平・不満を感じるときは(衛生要因) ◆演習〜文書での演習 ◆演習〜DVDによる演習 |
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これを知らずにごく普通に部下を評価(考課)しただけでは、結果的に部下の育成にも、考課者の教育にもなりません。 結果はエラーだらけになってしまいます。
考課を通じて、お互いの課題を明確にし、次の成長・レベルアップにつなげる活動が重要です。ただ単に考課(点数付け)するだけでは意味がありません。
考課にお悩みの企業様、ぜひご活用ください。
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TEL:0776-58-2470
